スタッフの声(口コミ)スタッフの声(口コミ)

  • 初めてナイトワークしたとき何が一番不安でしたか?

    《内勤視点です》
    個性ある女の子たちが働きやすい環境を作ることができるのか。自分の役割はどんなものなのか。正直不安なことしかありませんでした。初対面はそれくらい緊張すると思います。

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  • 同じ職業の人に聞いてみたいことはありますか?

    なぜナイトワークを始めましたか?
    働き始めた時と今との心境はどうですか?
    あなたはお店に何を求めますか?

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  • ナイトワークを続けて、これからもっと身につけたいスキルはなんですか?

    お客様の感情は人それぞれ。

    喜怒哀楽、いろいろな感情を抱えてお店にいらっしゃると思うのです。
    例えどんな時であろうとも、
    私や私のお店を思い出して、
    お店にいらして頂けるように、
    人間性や信頼性を磨いていきたいと思いますね。

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  • お客様は何を求めて来店しているのか、それに対してどのような意識で接客するように心がけていますか?

    昔から「お客様は非日常を求めている」というフレーズは聞いてきましたが、
    それが何を意味しているか理解するのは相当難しいと思うんですよ。

    何を以て非日常なのかの定義が曖昧すぎるから。

    だってお客様にとっての非日常が、
    我々の日常でなければならないという事ですよね?
    という事は、
    お客様にとっての日常は、
    我々には非日常なのですか?
    そんなはずはありませんよね。

    仮に一部そうだとしても、
    全てのナイトワーカーがそんな非日常を演出できるとは思いません。

    そんな曖昧な心がけで仕事するよりも、
    まず当たり前のことを意識すればよろしいと思うのです。
    お客様は非日常を求めているというよりは、
    もっとシンプルに日常の中で楽しめる空間を探しているんだという感覚で良いと思いますよ。

    どのお客様に対しても基本を忘れずに接する心がけが大切でしょう。
    お客様をお迎えする時は「いらっしゃいませ」、
    お帰りの際は「ありがとうございました」、
    つまり笑顔、会釈、挨拶、お礼など、
    基本的な部分が最も重要なんです。
    そこがなければその先はありません。

    我々も何かしらのサービスやお店に行った時に、
    失礼な対応を受けたりとかサービスが至らないなど、
    お客扱いされていないなと感じたら
    まずリピーターにはならないと思いますが、
    要するにその段階で選んでいるんです。

    結局のところ、基本が最も重要であり、
    それを継続的に行う事こそが一番難しいと考えています。

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  • ナイトワークして得たスキルをどんな仕事で活かせそうですか?

    人それぞれだと思うし、
    ナイトワークにどれだけの期間、
    どのように携わっていたかによっても
    ぜんぜん違ってくると思いますので
    一概には特定できません。

    ナイトワークだからどうという事は何もありません。
    ナイトワークはそんなにすごい特別な仕事ではない。
    向き不向きも当然ありますしね。

    でも活かそうと思えばどんな仕事にも通じる。
    その逆もそう。
    だから未経験でも始められますよと迎えているのです。
    何事も中途半端なチャレンジでは身につく技術もないですが、
    真剣に取り組めば何かしらのスキル身についているので、
    そこに自信を持ってチャレンジですね!

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  • お客様モテするLINEテクってありますか?

    連絡先を教えてもらっているからと言って、
    一方的にどんどんに連絡するのも
    なんか自分勝手過ぎという印象。

    メールにしてもLINEにしても、
    自分の時間の都合だけで送るより、
    相手の時間の都合に合わせて
    ベストなタイミングを図る事も
    重要な気遣いだと思いますよ。

    人によって朝、昼、夕方、夜、深夜など、
    活動時間帯は様々。

    日中の仕事中の方にその時に連絡するよりは、
    仕事終わりのタイミングで連絡してみるとか、
    ご家庭持ちの方に土日は連絡を控えるとか、
    相手にとって都合の悪いタイミングを避け、
    ここぞというタイミングに連絡する事が
    とても効果的だと思います。

    一方的に自分の都合だけでというのも
    気遣いがどこか足りないので、
    相手の印象に残りにくい。
    例えば出勤前に必ず連絡するとか、
    仕事終わりだけ連絡するとか、
    これらはかえって逆効果。

    メールやLINEは内容以前に
    まずタイミングですね。

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  • ブログが求人の応募を増やすきっかけになると考えていますか?

    なると思っています。
    どんなお店でどんなキャストが働いているのかを知るためにはブログを読むのが1番です。

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  • お客様モテするLINEテクってありますか?

    即レス。

    かつ、主導権を自分が握れるように意識する。
    モテるをプラスするのであれば自分のプライベートを少し公開できるようにしていく。

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  • お客様から学んだことはありますか?

    お客様は自分を映す鏡。

    良いお客様に囲まれている
    ➡自分がお客様に精一杯向き合った接し方が出来ていてバランスが良い証。

    ちょっと苦手なお客様ばかりが集まってくる
    ➡自分がどこか手を抜いていて向き合いきれていないという証。

    お客様に全く相手にされていない
    ➡論外。根本から接客術を見直そう。

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  • この先ずっと将来にわたって役立つ何かが身につきましたか?

    多数の経営者の方の考えを知ることができました。
    自分には考えられない人生を歩んでおり、吸収させていただくことが非常に多かったです。

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  • 苦手を克服するコツとは?

    苦手のものによりますが、その苦手をなぜ克服したいのか?ってことじゃないですか?苦手なものに挑戦するには何かしら理由があるわけなので苦手なものになぜ挑戦しなければいけないのかを考えることがコツです。

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  • 美意識が求められる仕事において、日頃からどんなことを心がけていますか?

    睡眠をしっかり取ること。
    栄養を意識した食事を取ること。
    感情を豊かに生きること。

    これだけしてたら綺麗になれます。

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  • 女の子同士が仲が良いと働きやすい、一番の理由は何ですか?

    理由?そのままじゃないですか?
    女の子同士が仲が悪いとその空気がお客様にも伝染してしまうので仲がいいに越したことは無いと思います。
    ただし、仲が良すぎるのもも問題でして、、、

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  • 働き始める前にイメージしていたこととの大きな違いは何ですか?

    お酒が大好きな飲んだくれ女子がたくさんかと思っておりましたが、大半がお酒が弱いことです😅
    お客様は優しい方が多く、嬉しい誤算でしたね。

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  • 仕事に対して具体的な目標を立てていますか?

    女の子達に稼がせてあげる環境を作ることです。
    ナイトワークは普通の仕事に比べてリスクもありますし、嫌なことも多いです。その見返りとして大きな報酬が得られるようにスタッフとしてよい環境を提供してあげることを目標にしてます。

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  • 参考にしてるメイクとか憧れの存在とかいるならきいてみたいなって思いました。

    憧れの存在、、、
    憧れの存在、、、
    憧れの存在、、、


    松下幸之助さん!ダメですかね?経営の神様好きなんですよねえ

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  • 体験入店して見極めておきたいポイント

    あなたのその緊張を汲み取って、
    いかに和らげてお仕事を体験させてくれるかどうか、
    それに尽きるでしょう。

    はじめてのお店、
    はじめての業界、
    何もかもがはじめての経験なので、
    かなり緊張されてしまう方は多いかも知れません。

    終始緊張してしまって何が何だかわからないまま終わってしまったなら、
    それはあなたに対しての配慮が行き届かないお店なのかも知れません。
    逆にはじめてだからこそ、
    あれこれ指示を出してくれたり、
    気分転換のタイミングをコマメに与えてくれたり、
    そういった配慮があるお店は、
    今後も継続的に気を使ってくれるお店なのかも知れませんね。

    多少経験がある方などは、
    どうしてもこれまでのお店と比較しがちかなと思いますが、
    体験入店の1勤務で
    それまでに勤めてきたお店比較するのは実はとても難しく、
    錯覚しているだけの可能性も高いはずです。

    何回か勤務してみて判断されてじっくり見極めてみてはいかがでしょうか。

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  • 参考にしてるメイクとか憧れの存在とかいるならきいてみたいなって思いました。

    身近に目標となる対象者がいる事は
    環境としてはとても恵まれていて素晴らしいと思います。

    まずは身近なところで観察をはじめ、
    この人のこういった部分がいいなぁと思える長所を探し、
    真似してみたりちょっと自己流にアレンジしてみたり。
    最初はそんな感じでいいと思います。
    最初から完全自己流に走るのはお勧めできません。

    特に接客術については
    同じテーブルに着くなどの機会がなければ
    観察もできませんから、
    やはり身近なところでまずは目標というか
    そういった存在を見つけていけたらよろしいと思います。

    観察して自分のものにしようとする柔軟なアタマも大切です。
    それを繰り返して繰り返して、
    いろいろな技術が得られた時に、
    客観的にどういった方向性が自己流としてふさわしいかが見えてくると思います。

    直接あまり関わりとないところへの憧れも
    時には抱いてしまうものかも知れませんが、
    結果よりも過程が大事なので、
    だからこそ身近に目標を持つことは
    環境として抜群だと思いますね。

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  • 他の仕事だったらなかなか巡り会えないお客様。

    ナイトワークだから巡り会えたお客様がいる反面、
    当然巡り会えていないお客様の層も多くいるという事をまず理解しなければいけないと思っています。
    ナイトワークだからといって特別な事は、
    はっきり言って私の経験上、何もございません。

    ナイトスポットにはお金持ちしか来ない?
    そんな事あります?
    ではそのお金持ちの基準は?

    仮に経済的な面で考えてみた場合、
    誰が見ても大富豪だというお客様がいらっしゃったとして、
    本当にその大富豪のお客様が満足する接待できますか?
    そういった方はおそらく衣食住をはじめ、
    あらゆる面で我々が経験し得ないような日常を過ごされている訳で、
    そういった方の感覚に本当についていけると考えていますか?

    つまり、
    ナイトワーク=お金持ちが集まる、とか、
    ナイトワーク=特別な客層しか来ない、とかではなく、
    ナイトワーク=お客様の多くはごく一般の方

    だからこそ楽しんで頂ける感覚が共有できるんですよ。
    少なくとも我々ナイトワーカーのほとんどは一般人なんですから。

    それを大前提に特別な空間を創ったり演じたりするからこそそこに価値がうまれ、
    集客に至るという図式。

    もちろん巡り会いというか、出会いは大切です。
    私もいらっしゃるお客様全てに感謝して、
    おもてなしする精神でおります。

    その偶然見つけて頂いたチャンスを、
    偶然で終わらすのか必然と感じさせるのか、
    そこが我々の腕の見せどころではないでしょうか。
    要するに、なかなか巡り会えない大切なお客様となるかどうかというのは、
    お客様側の性質ではなく、
    全て我々のおもてなし次第なのです。

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  • バレたくない気持ちはありますか?

    ナイトワークでお仕事している事は
    基本的に皆さんがオープンにはしていないと思っています。
    それが良いか悪いかではなく、
    結局は源氏名を名乗っている時点で
    オープンにしているのは自分とは別の人格であり、
    別の自分になり切る必要があるからこそ
    そうしてきた歴史があるのだと思います。

    逆に本名を名乗っているからといっても、
    フルネームで名乗っている人もあまりいないと思います。
    基本的には名前だけかなと思いますので、
    それはあくまでもニックネームみたいなもの。
    名前は同じであっても
    別の自分を演出しているものと同格。

    つまりは、
    ナイトワークの性質上、
    普段のありのままの自分をさらけ出す訳ではなく、
    どこかお仕事モードに人格を変えていく必要性があるのだと思いますので、
    周りにオープンにしているかどうかというのはどうでも良いのですが
    ただお仕事するにあたり、
    その源氏名に誇りを持っていけば良いかなと思います。

    周りにペラペラ言ってる姿がかっこいい訳でもありませんしね。
    それが評価される事は私の経験上なにもありません。
    バレたくない気持ちがあるなら、
    それを徹底すれば良いだけで、
    隠している事に後ろめたさを感じる事もないと思いますよ!

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  • モチベーションが下がり気味のときはどうしていますか?

    銭湯かサウナへいって自律神経を整えます。
    スマートフォンは放置してシャットダウンし瞑想します。これだけで明日からも頑張れます。

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  • 食生活で気をつけていることはありますか?

    食事も結局準備だと思います!

    お腹が空くから食べる、
    お腹が空いたから食べる、
    そういう自由な考えではなく、
    勤務時間に対して、
    その3〜4時間前に食事を済ませ、
    勤務時間にちょうど集中力が高まるように調整するなど、
    意識をちょっと変えてみるだけで
    自ずと生活スタイルも変わるのだと思います。

    ナイトワークといえども、
    勤務時間はステージな訳ですから、
    そこで最高のパフォーマンスが発揮できる様に
    食事のタイミングを工夫する意識が必要ですよね。

    お客様がフードやおつまみのオーダーを頂いたとしても、
    それは食べるためのものとして捉えるのではなく、
    テーブルに華やかさを添えるアイテムなので、
    手を付けるのはお客様だけで良いくらい。
    ナイトワーカーの意識はそうあるべきかと思っています。

    つまりは、
    仕事を軸に考えた時に、
    そこから逆算して食事や起床の時間をコントロールする。
    何を食べるかではなく、
    まずはそこから頑張ってみてはいかがでしょうか?

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  • ポケパラのブログは応募先を決める際に参考になりますか?

    なると思います。
    そのお店の女の子がどんな環境でどんな気持ちで働いているかがわかりやすく、更新がされていないお店はやる気のないお店と判断できます。

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  • 食生活で気をつけていることはありますか?

    栄養をバランスよく取ること
    糖分もほどほどに取ること
    時間をかけてしっかりと噛む
    サプリメントはおまけで

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  • 体験入店して見極めておきたいポイント

    店内の雰囲気
    客層、お客様の雰囲気
    女の子の雰囲気
    ボーイの雰囲気
    入客数

    入店した際になにを一番重視したいのかを明確にしてから体入することで、お店選びがしやすくなると思います。

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  • どんな女の子に向いていますか?

    好奇心、向上心がある
    愛想がいい
    気遣いができる
    個性がある
    連絡がマメ
    盛り上げ上手
    負けず嫌い

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  • やりがいをどんな瞬間に感じますか?

    お客様が帰る際に「楽しかった」や「また来るね」と言ってくれたとき。


    目標を達成できたとき。

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  • ナイトワークするうえで心強いサポートとは?

    ナイトワークに最も大切なスキルは接客術です。

    実際に接客している姿を間近で見る機会を作ってくれる事が心強いサポートではないでしょうか。

    つまりはヘルプとして同席させてもらったり、
    熟練者と一緒にフリーのお客様に付くなど、
    実際の接し方のノウハウが実演されている現場を体験する事で接客術が学んでいけるはずです。

    口頭の説明とかYou Tubeなどの動画情報は参考程度、
    やはり現場で生きる接客術というのは、
    リアルに体験して学ぶのが一番です。

    ただ忘れてはならないのが、
    あなた自身の技術を他人から吸収していこうとする意識です。
    無意識に同席していても何の成果も得られません。
    最初は真似するくらいの感覚でいいと思いますよ。
    真似てパクる、
    自分らしさというのはそれが出来てからのお話。

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  • 誰でも簡単ではない仕事だと思うことはありますか?

    思いません。
    どなたでもできます。簡単な仕事だなと思わせる環境を用意してお待ちしております。
    唯一難しいなと思うのは自己成長をする気持ちがない方くらいです。

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  • どんな女の子に向いていますか?

    とにかく明るくて元気な女の子😳
    ポジティブで勉強する姿勢がある女の子😳

    ちょっといじっても嫌な顔をしない女の子が私は好きです🥺

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  • 達成感が得られる瞬間とは?

    当然の事ながら、
    目標が達成できた時が一番の達成感が得られる瞬間だと思います。

    その目標は何でも良いと思うんですけど、
    短期、中期、長期に段階を分けて目標設定する事が重要です。

    例えば、
    時給が300円上がったら確かに嬉しい!
    でもそれが最終目標でしたか?

    短期目標としては300円アップだが、
    中期目標としては1000円アップ、
    長期目標としては2000円アップを目指す事で、
    300円アップが通過点となり、
    次の中期や長期目標に向けてどう行動するべきかを考えるきっかけとなるはずです。

    つまり明確な目標がなければ、
    頑張りようがないのですね。
    頑張りようがないから達成感もあやふやにしか感じませんから、
    いろいろな目標を持ち、
    それを達成する為に全力で努力してみてはいかがでしょうか。

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  • モチベーションが下がり気味のときはどうしていますか?

    モチベーションが上がらない時も当然あるかと思いますが、
    それは単に準備不足なだけだったりしませんでしょうか?

    逆を言えば、
    毎日出勤前に何組かの来店予定が立っていたり、
    目標の達成見込みがあれば、
    モチベーションが下がっているとはおそらく感じないと思うんですよ。

    何かしら思い通りにならない事があって悩む事が、
    モチベーションダウンに繋がってしまっているだけで、
    もろもろの仕事上のスケジュールが管理されていれば
    おそらくそんな事は感じません。

    むしろ、
    そのスケジュールを達成させる為に、
    活動するはずです。

    つまりモチベーションが下がっているその原因は、
    単に準備不足であるのかも知れません。

    そして準備にやり過ぎはありません。
    人一倍の準備をする事が、
    その達成までのプロセスを肉付けして、
    自らの糧になってくるのだと思います。

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  • 仕事目線でブログを読むことはありますか?

    ブログを見ればその人柄が伝わってきます。

    ブログ自体はあくまでも読んでもらうツールなので、
    読まれる事を意識したブログは読んでいておもしろいなと思いますし、
    その人間性に少しづつでも興味をそそられます。

    別におもしろい内容である必要はないと思うんですが、
    ブログで人の目線を自然と引き込める人は、
    実際の接客においてもそういう意識を持たれている可能性が高いのではないかと思いますね。

    たかがブログ、
    しかしその効果というのは自分次第で無限大に高めることができますから、
    稼ぐかどうかは自分次第のこのナイトワークに
    とても良く合ったツールとも言えるのではないでしょうか?

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  • 仕事に対して具体的な目標を立てていますか?

    仕事に対する目標を設定する事は
    とても重要だと思います。

    目標がはっきりしていなければ、
    どこに向かって努力をすれば良いのか、
    何を頑張るべきなのかが
    具体的に見えて来ません。

    目標というと数値的な部分を思い浮かべがちですが、
    人物像を目標に設定する事も重要です。
    そしてその人の何を目標にしたいのか、
    美貌?歌唱力?接客術?
    目標とするからには
    具体的なポイントがあるはずなので、
    それを明確にしておくと良いでしょう。

    目標を立て、
    実行する為の準備を行い、
    あとはその目標を達成する為に全力で頑張る、
    この流れこそが
    成功の方程式のようなものかも知れません。

    行きあたりばったりのチャレンジは、
    成長も成果も伴わないといっても
    過言ではないでしょう。

    出勤のたびに目標を持って挑む事は
    決してやり過ぎではありません。
    むしろ自らの成長の為には
    必要不可欠といっても過言ではない事を
    理解しておきましょう。

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  • 今の業種を選んだ理由は?

    私がこの業界に入ったきっかけは、
    もともと勤めていたダイニングバーで仕事の評価をして頂き、
    系列のクラブへ移動する事になったのがきっかけでした。

    そういう意味では当初から望んだ業界という訳ではありませんでしたが、
    クラブという場所がそれまでのダイニングバーとはまた違った緊張感があり、
    男性も女性もとにかく仕事ができそうな先輩ばかりだったので、
    知れば知るほどこの業界で活躍したいという思いが強くなっていきました。

    そこから約20数年が経過しますが、
    やはりこの業界が私にとってすごく刺激的で楽しいと思えたので、
    今でもこうして続けているのかなと思います。

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  • いい女ってどんな女ですか?

    自分の輝きだけを求めている女性をいい女とは思わないですかね。

    お客様や周囲のスタッフへの気遣いや配慮を欠かさない、
    つまり自分だけでなく周りを輝かせてくれる女性に対しては、
    大きな魅力を感じます。

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  • 苦手を克服するコツとは?

    まず、なにをもって不得意と判断しているのか、
    そこはとても重要です。
    ご自身の感覚だけで合う合わないの判断をするというのは、
    一方的な見解すぎて偏っているのではないかと思いますし、
    実はとても難しいと思うんですよ。

    自分にとって合うか合わないかを
    自身の水準で安易に判断してしまうケースは
    とても多い傾向にあると思います。
    でもその多くは勘違い。
    相手側からは合わないと思われていない可能性もありますしね。

    ですから明らかに相手からNGを突きつけられる以外は、
    例え思い通りの接客に至らなくとも、
    合わないという判断をするべきではなく、
    単に自分のフィールドに相手を導けていないという、
    自分自身のスキルの問題として捉えるべきかなと思います。

    ではそれをどういった形で克服していくか。
    その相手や同じような特徴の相手を接客し続ける事です。
    苦手意識が強い相手にこそ繰り返してチャレンジする事で
    突破口は必ず見い出せます。

    要は先入観なんですよ。
    「この人はこうだからダメだわ、、、」
    「こういうタイプの人は合わないわ、、、」
    そういった苦手意識がある相手に対しては、
    どこか本能的に嫌悪感を持ってしまうものです。
    そしてその嫌悪感によって相手への観察力が不足し、
    結果的に本来の接客ができない状態に陥る。
    しかしこれではいつまで経っても苦手のまま。

    だからこそその苦手意識を払拭するところから始めましょう。
    好きな相手の場合はいろいろな部分の情報を、
    無意識のうちに収集していますよね。
    ささいな情報でも覚えていたり取り入れたりすると思うんですよ。
    苦手意識があってもとりあえず相手の事をお客様として好きになってみる、
    そうする事で観察力が増し、得られる情報量が増える、
    その結果、苦手意識はなくなってくるものだと思いますよ。

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  • 毎日がんばってる自分へのプチご褒美プチ贅沢はなんですか?

    毎日毎日自分に対してプチご褒美だとかプチ贅沢なんかいちいち考えている暇人なんかいますかね?

    ナイトワークの結果はだいたい月ごとに締められると思いますけども、
    そこで目標となる成果を得られた時に初めてプチご褒美やプチ贅沢でしょうね。

    一喜一憂は油断大敵。
    日々よご褒美や贅沢がなくても、
    普段どおりのお仕事や生活ができる事に感謝したいですね。

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  • 同じ職業の人に聞いてみたいことはありますか?

    一日の時間の使い方。

    限られた24時間の中で、
    何に対してどういう時間配分をして過ごしているか。

    おそらく、
    成果を上げている方は勤務時間のみならず生活時間を含めた一日の全ての時間の使い方に秘訣があると考えています。

    ナイトワークに関しては勤務時間は長けりゃいいってもんでもないと思うんですよ。
    2時間でも3時間でも良いんですけど、
    要はその時間内にいかにしてお客様を集めるか。
    その為に勤務時間に対してどういう生活リズムで挑んでいるのか、
    より質の高い勤務時間を過ごす為には
    そのあたりは大変参考になるのではないかと考えています。

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  • やりがいをどんな瞬間に感じますか?

    あなたを指名して来てくれるお客様を迎えた瞬間に尽きると思いますよ。

    当然そこに至るまでの営業努力もありますから、
    やはり来店して頂く事に一つの大きな達成感があるはずです。

    それを継続させられるかどうかは
    この商売の一番難しいところ。
    そうなってきたときにはまた違ったやりがいを感じる場面も当然出てくると思います。

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  • ぽっちゃりとデブの境界線てどこですか?

    この論争は何十年も前から繰り返されている割に、
    これといった結論に至りません。

    ただしこれを数値化して女の子を管理するお店は以前から実在しています。
    いわゆるBMI計算というものですけども、
    体重÷(身長✕身長)=BMI
    この場合の身長はメートル単位で計算しますから、
    150cmの場合は1.5で計算します。

    その計算の結果で得る数字については、
    22を標準とし、
    数値が上がるに連れてちょっとヤバいですよという事になります。
    数値化して納得したい方はこの計算式により、
    調整してみてはどうでしょうか。

    ただ体系的にふくよかである事は健康的で喜ばしい事だと思いますし、
    女性としての魅力は体系だけでなく、
    清潔感やファッション性などの要素も大切である事をお忘れなく。

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  • 誰でも簡単ではない仕事だと思うことはありますか?

    挨拶できる子や、笑顔が素敵な女の子はすぐにアズで活躍できます!
    未経験の方でも安心して応募してください♪

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  • 働くモチベーションを上げているものはなんでしょう?

    結局は自分との戦い!

    自分で目標を決めて、
    それを達成させる為に自分で全力で行動する!
    成果を上げるも下げるも、
    結局は自分次第なんですよ。

    自分と向き合えないで周りに流されるばかりでは、
    モチベーションは保てませんし上がりません。
    重要なのは周りではなく、自分自身ですよ!

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  • 求められる人材とは?

    柔軟さがあって、応用力さえあれば
    十分であると考えています。

    詳しく述べると、
    あれはいい、これはヤダじゃなくて、
    いろいろな経験を試しにやってみようとする柔軟さがあって、
    その上で自己流にカスタマイズできる応用力されあれば、
    求められて当然の人材だと思っています。

    一人で何かをやるならまだしも、
    ある程度複数人を接待する可能性があり、
    複数人のスタッフもいるでしょうから、
    コミュニケーション力が多く求められる中で、
    私はこうだから、といった柔軟さがないパターンは、
    お店側が望む人材に該当しない可能性が高いものです。

    あなたのその「こうだから」で、
    とれだけの実績上げてきたんですか?
    って突っ込まれたら
    恥ずかしい思いをする事になりかねません。

    まずは柔軟にいろいろな経験を吸収してみて、
    その上でもっと良い方法があれば
    カスタマイズしていけば良いだけなのです。

    その気持ち一つで
    コミュニケーション力だけでなく、
    様々な技術が確実に向上します!

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  • ナイトワークを長く続けられるコツはありますか?

    ナイトワークは人気商売なので、
    長く続けるにはお客様やスタッフからの人気がなければ続けられません。
    続けるかどうかより、
    必要とされるかどうかです。

    人気や実績があるのに仕事が嫌になるケースもあると思いますが、
    それは積み重ねなく成果をあげてきた事による経験不足によるもの。

    一気に駆け上がるイメージではなく、
    階段を一段一段あがるように、
    少しづつ経験値を上げる事で、
    今の自分に見合った仕事をこなせる様になり、
    次のステップも見えてきますから、
    結果的に長く続けられるようになるのです。

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  • 誰でも簡単ではない仕事だと思うことはありますか?

    ナイトワークはただ楽しくお酒を飲む場を提供するだけでなく、
    指名制度による「お客様に選ばれる立場」を経験する事ができます。

    ただお客様は気に入った子を選ぶことができますが、
    我々はお客様を選べないのです。
    どんなお客様であろうと、
    ご指名を受けたら受けたで接待する事になるわけで、
    あなたにとって良いお客様ばかりではないのかも知れません。

    そんな中でお客様が楽しくお酒を飲む時間をコーディネートして共に過ごすのは、
    とっても大変な事ですしストレスにもなり得ます。

    結局一番難しいのはこの部分で、
    いわゆる良いお客様だけだったらこの仕事は簡単に楽しく感じるでしょうが、
    ちょっとお話の合いにくいお客様ですとか、
    猛烈アタックをしてくるお客様ですとか、
    そういった十人十色のお客様方に対して、
    どのように対応していくか、
    ここが折れるか成長するかの
    一番の分かれ道なのではないかなと考えています。

    そういった難しさもあり、
    誰でも簡単ではない仕事だと思いますが、
    仕事やお店が合うとか合わないとかは、
    実際に勤務を続けてみなければ分かりません。

    焦る必要はありませんが、
    前向きなイメージを保ちながら
    どんどんチャレンジしてみて頂きたいと思います。

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  • ナイトワークし始めて最初に学んだこと

    高収入にばかり目が行きがちですが、
    自分に対してもとてもお金がかかるという事。

    服装やヘアメイクなどの身だしなみはもちろん、
    名刺やライター、ハンカチなどの細かなアイテム、
    そして何より知識や経験を得るために行動するのにもお金がかかり、
    その上で初めて高収入につながるという構図を学ぶに至りました。

    接客業の中でも独特な華やかなイメージのある業種ですから、
    一般的なお仕事とはそういった部分でも明らかな違いはあると思います。

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  • 初めてナイトワークしたとき何が一番不安でしたか?

    周りから相手にされないのではないか、
    それがとにかく心配でした。

    私が最初に働き始めた時は最年少で未経験、
    周りに同じような人もいたかも知れませんが、
    その時はそんな事を探る余裕もありませんでした。

    でも頭のどこかで、
    「新人だし周りの皆さんがいろいろ構ってくれるだろう」
    と考えていたのも確かですが、
    そこはあまり期待しない方が良いですね。

    だって新人は次から次へと入ってきてしまうんです。
    私の後に入ってきた新人が、
    私より先に活躍してしまったら、
    自分の立場がなくなってしまう、
    そう思ってまず一つ一つお店の常識に慣れる様に積極的になりました。

    お店によってルールとか細かい所は違いがありますけど、
    とにかくそのお店では皆さんがどうしてるか、
    そしてそれを真似てお店に溶け込む事で、
    周りも自然に受け入れてきてくれたので、
    不安は解消されました。

    まずは周りの動きを真似てみる事です!

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  • どんな女の子に向いていますか?

    笑顔が素敵な女の子ですかね!
    特に自然な笑顔。
    そして気持ち良い挨拶ができるかどうか。

    最初はぎこちなくても、
    繰り返して笑顔を作る事で笑顔が似合ってきます。

    私も初めてこの業界で仕事を始めた時、
    最初は鏡の前で笑顔を作る練習からでした。

    自然に笑顔を作れることが、
    お客様を始め周りのスタッフにも好印象を与えます。

    逆に笑顔がないと心配されてしまいますし、
    せっかくお迎えしたお客様も安心できませんからね。

    挨拶についても同じです。
    自分が言ったかどうかではなく
    気持ち良い挨拶を意識しているかどうか。
    それが無意識のうちにできるのが理想です。

    笑顔と挨拶は基本中の基本!
    笑顔が恥ずかしいと思っている時点では、
    まだお仕事のスタートラインにも立っていないと言えるでしょう。

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  • ポケパラのブログは応募先を決める際に参考になりますか?

    とても参考になるでしょう。

    ポケパラといってもお店の公式サイトと同様の情報量が掲載されていますし、
    どんなお店なのか、
    どんな女の子がいて、
    どんなお客様にご利用頂いているのか、
    女の子達のブログを閲覧すれば、
    たいていの情報を知る事が出来ます。

    あとはご自身にとって相応しいお店なのかどうか、
    そのあたりを見極めてご応募されたらよろしいかと思います。

    皆さん自身が輝けるお店なのかどうかは
    お店を選ぶ皆さんにも
    大きな責任がありますから
    時給だけ選ぶのではなく
    視野を大きくして選択していくと良いでしょう。

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