関東
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スタッフの声（口コミ）
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一撃の阿久津(スタッフ)入店歴：5年10ヶ月 New!!
初めてナイトワークするときにこれを最初に知っておきたかった！
無理にお酒を飲んだりキャラを作り込まず、
まずは笑顔の挨拶と聞き役に徹すること、です。
困った時は一人で抱えず、すぐスタッフや
管理者に頼る・相談する癖をつけておくと
トラブルを防ぎ安心して長く続けられますよ。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
未経験者が最初の1ヶ月でとくに意識したいこと
まずは「挨拶・返事の徹底」と
「笑顔でのアイコンタクト」です。
トークの上手さよりも、
注文の取り方や配膳などの基礎業務を確実に覚え、
周りのスタッフへこまめに報連相する姿勢が
信頼構築と定着につながります。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
未経験で入店した女の子はどのくらい？
実は在籍する女の子の8〜9割以上が
完全未経験からのスタートです！
接客マナーやお酒の作り方、お店のルールまで
スタッフが一から丁寧にサポートするので、
初めての方でも安心して
楽しく活躍できていますよ。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
体験入店するだけでなくじっさいに働いてからわかったこと
体入だけでは見えなかった
「チームワークの大切さ」や
「お客様との深い信頼関係の築き方」が分かります。
接客だけでなく裏方の連携やSNS運用の工夫など、
地道な積み重ねが
お店の楽しさを作るのだと実感できるでしょう。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
うちのお店で働くとこんなメリットがあるよ！
可愛いオリジナル衣装で
自分らしく輝けるのはもちろん、
アットホームでサポート体制も万全です！
未経験でも接客マナーやコミュ力が
自然と身につき、
頑張りがしっかり評価される環境で
楽しく成長していく事をお約束致します！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
初めてご来店されたお客様でも自然に話しやすい雰囲気を作る方法
まずは笑顔の挨拶と
丁寧なシステム説明で緊張をほぐします。
お店の世界観を交えた
共通の話題（衣装や内装など）などから会話を広げ、
過度な押し売りをせず
お客様のペースに寄り添う空気作りを意識しています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
ポケパラとはどんなサイトですか？
ナイトワーク業界最大級のポータルサイトで、
お店やキャストの魅力を発信する必須ツールです。
ブログ投稿や写真を通して
初見のお客様にアピールでき、
集客やファン獲得の
強力な武器として活用しています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
辞めたくなった瞬間と続けた理由
トラブル対応や売上の悩みが重なった時に
辞めたくなるかなと思いますが
スタッフの成長やお客様の笑顔を
間近で見られた時に踏み留まります。
「このお店が好き」という思いと仲間との絆が、
続ける最大の理由になっています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
そもそもナイトワークしようと思ったきっかけや働いてる目的や目標
きっかけは
「人と関わる仕事や空間作りが好きだったから」
が多いです。
目標は
「お店のファンを増やし、スタッフが安心して輝ける環境を作るプロになること」。
自分自身の成長やお店の成功が大きなやりがいです。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
初心者にもわかりやすく業種による違いを教えてください。
コンカフェは
「衣装や世界観のキャラクターになりきる」、
メイドカフェは
「ご主人様にお仕えするメイドさん」、
ガールズバーは
「私服や制服でフレンドリーに接客する」という、
役柄の違いが大きな特徴です。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
暑い季節だからこその寒さ対策
室内外のギャップによる体調崩れを防ぐため、
インナーでの温度調整や
足元の保温を意識しています。
常温の飲み物で内臓の冷えを防ぎ、
冷房の効いた店内でも
万全のパフォーマンスを出せるよう管理しています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
そもそも客層のよさとは具体的にどんな特徴が？
客層の良さとは、
お店のルールやキャストへの敬意があり、
心地よい距離感を保てることです。
泥酔や無理な要求をせず、
接客やお店の世界観を純粋に楽しんで
感謝を伝えてくれるお客様が多いと、
現場の雰囲気も非常に良くなります。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
お友達と一緒に応募したことはある？
お友達と一緒に応募される方は
とても多いです！
お互いに緊張をほぐし合えますし、
店舗側としても雰囲気が合えば
一度に素敵なお二人と出会えるため、
大歓迎で同時面接を行っています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
声のトーンでふだんよりも意識していること
店内全体の雰囲気を良くするために
「明るく通りやすいトーン」と
「落ちついた丁寧さ」の使い分けを意識しています。
BGMに埋もれない声量を保ちつつ、
安心感を与える話し方を心がけています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
自分らしさって、どこまで出していいんだろう？
お店のコンセプトやルールを
壊さない範囲であれば、
自分らしさはどんどん出して大丈夫です。
ベースの接客マナーを守りつつ、
自分の得意な話題や個性を添えることで、
他にはない魅力的なキャラクターとして
お客様に愛されるようになります。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
ポケパラをうまく活用するためにしている工夫
スタッフの日常や裏側を見せる
「こまめなブログ更新」と
「目を引く写真選び」を徹底しています。
ランキング上位を意識したタイムリーな投稿で、
初見の集客やリピーターとの絆作りに繋げています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
好印象につながるお客様ウケがいいネイルとは？
好印象につながるのは、
お店の雰囲気に合った清潔感のあるデザインです。
手元がきれいに見えるヌーディーカラーや、
上品なアートが人気です。
長すぎずケアが行き届いたネイルは、
ドリンクを提供する際にも美しく映えます。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
美容のために月にどれくらい自分にお金を費やしてるか
運営スタッフ目線では、
毎月3万円〜5万円程度を
美容に投資している人が多いです。
過度な装飾よりも
清潔感やコンディション維持を重視し、
肌のスキンケアや毎月のヘアサロン代、
日々の健康管理に重点的に使っています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
スキンケアでとくに意識していること
あまり意識していませんが
「徹底した保湿」と「丁寧なクレンジング」です。
清潔感のある肌はお店全体の印象や
プロ意識にも繋がるため、
日々の肌休めやコンディション管理は
欠かさないようにしています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
この仕事をしていなかったら何をしているか？
運営スタッフの視点なら、きっと
イベントの企画・運営や、
飲食店などの店舗プロデューサー、
マーケティング職に就いていたと思います。
空間を作り込み、人を楽しませたり
プロデュースしたりする魅力を知ってしまうと、
やっぱり誰かをワクワクさせる仕事を
選びたくなりますね。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
いま夜職しているからこそ昼職すれば活かせそうなスキル
夜職で身につく
高度なコミュニケーション能力や洞察力は、
昼職の営業や接客、顧客管理で
大きく活かせます。
相手のニーズを瞬時に察知する力や
トラブル対応力、自分を魅力的に見せる
セルフブランディング力は
とても強力な武器になります。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
おなじキャストさん同士、立場のちがうキャストさんやスタッフさんに気を遣っていること
運営スタッフ目線で意識しているのは、
立場の違いにかかわらず
「全員が公平で働きやすい環境作り」です。
新人・ベテラン問わず
分け隔てなく声掛けを行い、
感謝の言葉を伝えることで
チームの一体感を大切にしています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
いまの職場をよりよくするために意識していること
職場をよりよくするために意識しているのは、
スタッフ同士の連携と居心地の良い空気作りです。
こまめな報連相でトラブルを防ぎつつ、
感謝の気持ちを言葉で伝えることで、
全員が笑顔で働ける環境を目指しています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
夜職する前と後でモチベーションはどう変化した？
夜職を始める前は不安も大きいも思いますが、
実際に働いた後は
努力がダイレクトに結果に繋がる面白さで
モチベーションが急上昇します。
自分磨きや接客の工夫がお客様の笑顔に直結し、
働く楽しさを実感できますよ！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
初対面のお客様に、タメ口か敬語か
初対面のお客様には、
基本的に丁寧な敬語からスタートするのが
安心というものです。
まずは礼儀正しく対応し、
会話の盛り上がりや相手の雰囲気に合わせて
少しずつ崩していくことで、
失礼にならずに自然な親近感を作れますよ。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
仕事終わりのルーティンってありますか？
仕事終わりのルーティンは、
閉店作業を終えてから
一気にオフモードへ切り替えることです。
しっかり水分補給をして疲れた体を癒やしつつ、
その日の出来事や反省点をメモして
翌日に備えています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
色気って何だと思う？
コンカフェにおける色気とは、
過度な露出ではなく
「品のある余韻」であったり
「ふとした瞬間のギャップ」かなと思います。
丁寧な言葉遣いや仕草、
ふと見せる柔らかい表情や目線の外し方など、
心の余裕から生まれる雰囲気に
惹かれるお客様が多いですよ。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
知り合いが来店したらどう対応する？
知り合いが来店したときは、
お店のコンセプトを守りつつ
特別感を出しすぎないのがコツです。
周りのお客様への配慮として
内輪ノリは控えめにして、
プロのキャストとしての姿を見せつつ
感謝を伝えるのがベストですよ！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
何に一番お金を使っているのか
うちの女の子たちが一番お金を使っているのは、
自分磨きや美容代です！
衣装映えするヘアカラーやネイルの維持、
メイク道具やスキンケアなど、
お客様にいつでも可愛い姿を見せるため
の投資が中心です。
他にも他のコンカフェへの視察や、
推し活・趣味に使って
モチベーションを上げているスタッフも多いですよ。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
夜の仕事ならではの面白いエピソード
夜の仕事ならではの面白さは、
昼間では出会えない個性豊かなお客様との
予期せぬドラマです。
趣味を全力で熱弁されたり、
裏方でのキャスト同士のシュールな反省会など、
日常を超えたともいえる
独特な空気感と笑いがあふれています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
人見知りでもやっていけてる？
結論から言うと
人見知りでも全く問題なく活躍できます！
実はうちの女の子にも人見知りは多いのですが、
相手の気持ちに寄り添った
丁寧な聞き役に回れるのが大きな強みになります。
コンセプトという共通の話題があるため
会話のきっかけも掴みやすく、
接客を重ねるうちに自然と緊張もほぐれて
自信に繋がっていきますよ！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
これは他のお店には負けない！って思う強み
自慢したくなる一番の強みは、
一撃必札でしか味わえない独自の世界観と
女の子たちの深い熱量です。
徹底されたコンセプト演出や、
お客様一人ひとりに寄り添う丁寧な接客、
そしてスタッフ同士の抜群のチームワークが
魅力的であると考えています。
他店にはない唯一無二の空間と
特別な体験を提供できることこそが、
私たちが誇る最大の武器になっています。
ぜひ当店の口コミをご参照ください！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
未経験者に向けてどんなテーマがあれば役立ちそう？
未経験者向けには
不安を解消し即戦力になれるテーマが喜ばれます！
基礎マナー：言葉遣いやお客様との適切な距離感
トラブル回避：爆弾（ルール違反）を防ぐ防犯知識
ファン作り：SNSやポケパラを活用した集客術
雰囲気にすぐ馴染めるような、
実践的なノウハウが効果的です！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
オープニングスタッフとして働くメリット
コンカフェのオープニングスタッフは
全員が同期のため人間関係を築きやすく
派閥や上下関係のストレスがない点が
最大のメリットです
また、内装やメニュー、ルール作りなど
お店の「世界観」をゼロから一緒に
作り上げる楽しさや
達成感も味わえます -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
働きやすさをトイレでアピールするとしたら？
いつも清潔感があり
生理用品やマウスウォッシュなど
最低限のアメニティは完備されていて
スタッフの居心地や使いやすさを
第一に考えております！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
キャバクラでホールを担当するスタッフさんに質問したいこと
キャストのモチベーションを保つ声かけや
絶妙なタイミングでの
灰皿・グラス交換のコツを聞いてみたいですね！
同じ夜の街で働くプロとして
自ら培った知識や技術以外にも
スマートな連携やお客様への
細かい気配りの極意をぜひ参考にしたい。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
出張しているときに遊びにくるお客様はどのくらい？
遠方から出張のついでに
寄ってくださるお客様は、
全体の1〜2割ほどいらっしゃいます！
東京出張時には必ずうちに来る！
という方も多く
久しぶりの再会にいつも以上の会話と
笑顔でフロアが盛り上がりますね！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
10年後になっていたいなと思っている自分
ここで磨いた接客スキルや
自分磨きの経験を活かして
大好きなエンターテイメントな分野で
継続して自立していたいと考えています。
何年経っても、
周りの人を笑顔にできる
魅力的なお店を続けることが目標！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
ポケパラ体入で女の子の声の重要性ってなんだと思う？
お店の魅力を一番近くで作る
主役だからこそ
女の子の声は超重要です！
衣装やメニュー、
店内の細かい気配りなど、
現場のリアルな気づきを反映させる事で、
よりお客様に愛される
素敵なお店へと進化できます！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
生活リズムのほか価値観や金銭感覚でズレを感じること
昼夜逆転の生活で友人と予定が合いにくく
世間とのズレを感じることは多少あります
ただ、金銭感覚や価値観は
様々なお客様と接するうちに
『色々な人生の形がある』と視野が広がり
むしろ柔軟に学べる環境です！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
褒められたときに好感度がアップする上手なリアクション
「本当ですか！？〇〇さんにそう言ってもらえるのが一番嬉しいです！」と
満面の笑みで大喜びします。
謙遜しすぎず全力で喜びを伝えつつ
相手の名前を呼んで特別感を出すのが
お互いハッピーになれるコツです！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
自分の職場ならではの香りとしての特徴は？
タバコや食べ物のニオイが残らないよう
徹底して『無臭』の清潔感を
キープしています。
だからこそ女の子がすれ違った時に
ふわっと優しく香る
髪のシャンプーの匂いなどが引き立ち
最高の癒やし空間になっています -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
平日と週末で来店するお客様のちがいや特徴
平日はお仕事帰りにホッと一息つきに
週末は休日をまったり過ごしに
どちらも変わらず
いつもの常連様が顔を出してくれます。
曜日を問わず
いつでも実家のような安心感と
変わらない空気感があるのが
一撃必札の自慢です！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
この仕事をしてよかったと思う瞬間
我々の接客や存在で
お客様を笑顔にできたり
「明日も頑張れる」と
言ってもらえたりした瞬間ですね！
一撃必札の空間が
誰かにとっての特別な“推し”や
大切な居場所になれた時に
最高のやりがいを感じます！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
どうやってモチベーションを保ってるの？
「お客様の『楽しかった！』の笑顔や
応援してもらえる言葉やポケパラでの口コミなどが
我々にとって一番の原動力です！
また、一撃必札の世界観に囲まれ
仲間のスタッフとお店を盛り上げる一体感も
日々のモチベーションに繋がっています！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
プロフェッショナルな印象を与える清潔感とは
「衣装のシワや汚れがないのはもちろん
髪型や爪先まで
手入れが行き届いていることです
独特な世界観や非日常を壊さないよう
細部まで隙のない身だしなみを保つことが
お客様への敬意とプロ意識の表れです！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
印象に残っているお客様とのエピソード
初めてご来店された時は
緊張でガチガチだったお客様が
通ううちに笑顔が増え、今では
「ここが一番落ち着く居場所」と
言ってくれた事ですね！
私たちの世界観や接客が
誰かの心の支えになれたと実感できて
本当に感動しました！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
目標にしている女性や自分を元気づけてくれる推しはいますか。
うちの女の子たちの日々の努力や活躍が
わたくしを支えてくれています。
これだけは本当に間違いない。
あとはお客様の笑顔！
これに尽きますね！
ちょっとテーマからは逸れますが
自分が好いてもらうには
相手を好きになる事から始めましょう。
そうする事で
目標とする相手に近づけるというもの。
お客様に対してもそうだし
プライベートでもそう。
そこが人間関係の構築の第一歩だと
わたくしはそう考えています。 -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
面接でアピールしたい自分の強みや誰にも負けないこと
面接では応募者の皆さんが
より詳しくお店について知る機会であると同時に
お店側も皆さんの意欲や素質を探っています。
少なくとも、わたくしはそうしています。
面接の場で消極的なままでは
お店側としましては
大切なお店のお客様のおもてなしを
あなたに任せられるかな？という不安の方が
大きくなってしまい、
なかなかスムーズに採用！とはならないかも知れません。
ご自身の意気込みや性格などが
ある程度伝わるような面談ができれば
採用となる可能性は高くなると言えるでしょう。
ちなみにわたくしの若かりし頃の
アルバイトの応募経験談としては
面接の際に待遇面を伺う前に
「実績で評価して頂ければ結構です」
の一言だけで100％採用を決めて頂いてきました。
どんなジャンルのお仕事でも
やってみたいと思った以上は
全力で取り組む！
給料がどうとかは二の次に考えるでも
十分な実績を残してきたつもりです。
必ずしもそういった意気込みで
面接に来て欲しいという訳ではありませんけども
能力や実績に応じた評価は
しっかり行っていますので
とにかくお仕事を頑張りたいあなたを
一撃必札は全力でバックアップさせて頂きます！ -
一撃の阿久津(スタッフ)
入店歴：5年10ヶ月
自分にとってどうしても外せない待遇や譲りたくない条件
面接では応募者の皆さんが
より詳しくお店について知る機会であると同時に
お店側も皆さんの意欲や素質を探っています。
少なくとも、わたくしはそうしています。
面接の場で消極的なままでは
お店側としましては
大切なお店のお客様のおもてなしを
あなたに任せられるかな？という不安の方が
大きくなってしまい、
なかなかスムーズに採用！とはならないかも知れません。
ご自身の意気込みや性格などが
ある程度伝わるような面談ができれば
採用となる可能性は高くなると言えるでしょう。
ちなみにわたくしの若かりし頃の
アルバイトの応募経験談としては
面接の際に待遇面を伺う前に
「実績で評価して頂ければ結構です」
の一言だけで100％採用を決めて頂いてきました。
どんなジャンルのお仕事でも
やってみたいと思った以上は
全力で取り組む！
給料がどうとかは二の次に考えるでも
十分な実績を残してきたつもりです。
必ずしもそういった意気込みで
面接に来て欲しいという訳ではありませんけども
能力や実績に応じた評価は
しっかり行っていますので
とにかくお仕事を頑張りたいあなたを
一撃必札は全力でバックアップさせて頂きます！
