Club Salon・サロン - 千葉・富士見町/キャバクラ

無理に話そうとせずに、ゆったりした雰囲気で合わせることを意識しています☺️✨

質問も一方的にならないように、簡単に答えやすい内容にすると会話もしやすいと思います🥂💗

あとは無言も無理に埋めようとせずに、その空気も大事にしながら接するようにしています😊✨

仕事の日は体調管理も大事なので、しっかり休む時間を取ることを意識しています。
空いている時間はリフレッシュしたり、たまに他のお店のブログを見て勉強することもあります。

お給料は生活費はもちろんですが、たまに自分へのご褒美として美味しいご飯を食べに行ったりすることに使っています。
あとは将来のために少しずつ貯金も意識しています。

自分のポリシーは、どんな時でもお客様とキャストさんに対して誠実に接することです。
小さなことでも手を抜かず、お店全体の雰囲気が良くなるように意識して仕事をしています。

お客様と接する仕事なので、清潔感は特に意識しています。
シワのない服装や髪型を整えることはもちろん、細かいところまで気を配るようにしています。

キャストさんそれぞれメイクのこだわりがあると思うので、どんな人を参考にしているのかは気になりますね。
SNSや有名なモデルさんを参考にしている方も多いと思うので、もしおすすめがあれば逆に教えてほしいです。

夜の仕事なので、なるべくバランスよく食べることは意識しています。
営業終わりに食べ過ぎないようにしたり、体調を崩さないように水分をしっかり取ることも気をつけています。

モチベーションが下がっている時は、無理に気合いを入れるというより少しリフレッシュする時間を作るようにしています。
美味しいものを食べたり、しっかり休んだりして気持ちを切り替えると、また自然とやる気も戻ってきます。

大きな目標というよりは、毎日お店に来ていただいたお客様に「また来たい」と思ってもらえる接客をすることを意識しています。
その積み重ねが結果的にお店の売上や信頼にもつながると思うので、日々そこを大事にしています。

他のお店のスタッフさんが、どんな工夫をしてお店を盛り上げているのかは気になります。
接客の仕方やキャストさんとの連携など、同じ仕事だからこそ聞いてみたいことは多いですね。

個人的には、明るく自分に自信を持っている方は「ぽっちゃり」というイメージで、ネガティブな印象を与えてしまうと「デブ」と思われてしまうのかなと感じます。
結局は体型だけじゃなくて、雰囲気や清潔感も大きいと思います。

仕事終わりに少し良いご飯を食べたり、ゆっくりお酒を飲む時間が自分へのプチご褒美です。
一日頑張った後のその時間が、また次の日のやる気にもつながっています。

個人的に思ういい女は、気配りができて周りを明るくできる人だと思います。
見た目だけじゃなくて、言葉遣いや立ち振る舞いが素敵な女性は自然と魅力的に見えますね。

接客で意識しているのは、お客様一人ひとりに合わせた対応をすることです。
ちょっとした会話の内容や好みを覚えておいて、次に来ていただいた時に自然に話せるようにするなど、小さな気配りを大事にしています。

正直、何歳までと決めているわけではないですが、必要としてもらえるうちはこの仕事を続けたいと思っています。
夜の仕事は経験も大事な世界なので、年齢を重ねても活躍されている方は多いですし、自分も長く関わっていけたら嬉しいですね。

ポケパラの素敵なところは、お店の雰囲気やキャストさんの人柄がブログなどを通して伝わるところだと思います。
求人を探している方にとっても、お店のリアルな様子が分かりやすいのがいいところですね。

他店さんのブログを仕事目線で読むことはあります。
どんな書き方をしているのかや、お店の雰囲気の出し方など参考にさせてもらうことも多いです。
勉強になることも多いので、時間がある時にチェックしています。

この仕事をしていると、本当にいろいろなお仕事の方と出会えるのが魅力だと思います。
普段の生活ではなかなかお話する機会のない業界の方や、面白い経験をされているお客様も多いです。

キャストもお客様との会話を楽しみながら、毎日新しい発見があると言っています。
人との出会いの幅が広がるのは、この仕事ならではだと感じます。

はい、きっかけになると思います。
実際にブログを見てお店の雰囲気を知ってから応募してくれる子も少なくありません。

求人の文章だけでは分からない、キャスト同士の仲の良さや普段の雰囲気、お店の空気感などはブログから伝わる部分が大きいと感じています。キャストの子たちも日常のことやお店での出来事を自然に発信してくれているので、「こういうお店なら働いてみたい」と思ってもらえるきっかけになっているのではないでしょうか。

スタッフとしても、ブログはお店のリアルな雰囲気を伝えられる大切なコンテンツだと思っています。実際に働いているキャストの声が見えることで、応募を考えている方にも安心材料の一つになると感じています。

ナイトワークをしていると、お酒は避けて通れません。
だからこそ、二日酔い対策はかなり大事です。

まず基本は、
二日酔いに効く薬を事前に飲んでおくこと。

そして接客中は、
お酒の合間に必ずチェイサー（水）を挟むようにしています。
これだけでも次の日が全然違います。

あとは、
胃が空っぽの状態でガバガバ飲まないこと。

軽くでもいいので何か食べてから出勤するだけで、
体への負担はかなり減ります。

無理して飲み続けるのではなく、
自分の体を管理するのも仕事のうち。

長く続けるためには、
体調管理も立派なスキルだと思っています。

シンプルですが、
分からないことはそのままにしないこと。

分からなければ、すぐ聞く。
これが一番早いです。

ナイトワークはお客様の年齢層も幅広く、
話題も仕事・経済・趣味など本当にさまざま。

知らないことを知ったかぶりせず、
素直に「それってどういうことですか？」と聞く姿勢が大切だと思っています。

そして、
インプットしたら終わりではなく、アウトプットすること。

次の接客で使ってみる。
誰かに話してみる。

その繰り返しが、自然と知識を自分のものにしてくれます。

結局は、
素直さと継続。

これに尽きます。

正直に言えば、
夜のお店という特性上、多少の下心があるお客様もいると思います。

それは否定するものではなく、
この業界のひとつの側面でもあります。

ただ、大前提として多くのお客様が求めているのは
「楽しく飲める時間」です。

仕事の疲れを忘れたい。
誰かと笑って過ごしたい。
自分を少しだけ特別扱いしてほしい。

求めているものは人それぞれですが、
共通しているのは“心地よい時間”だと思っています。

だからこそ接客で一番意識しているのは、
お客様の表情をよく見ること。

今、楽しめているか。
少し疲れていないか。
会話のテンポは合っているか。

無理に盛り上げるのではなく、
その人に合った空気を作ることを大切にしています。

距離感も大事です。

踏み込みすぎず、
でも冷たくならない。

楽しく飲む時間を共有することに集中する。

結果として、
「また来たい」と思ってもらえる関係性が生まれる。

ナイトワークは特別な空間ですが、
本質はシンプルです。

目の前の人を楽しませること。

それに尽きると思っています。

ナイトワークは華やかに見えますが、
裏側では常に気を張る場面も多い仕事です。

だからこそ、心強いサポートの存在はとても大きいと感じます。

スタッフとして一番大切にしているのは、
「一人で抱えさせないこと」。

キャストが不安そうなとき、
お客様との距離感に迷っているとき、
売上や指名で悩んでいるとき。

声をかけるタイミングや、
さりげないフォローひとつで空気は変わります。

黒服として心がけているのは、

・席の流れを常に見ておくこと
・トラブルの芽を早めに察知すること
・キャストが安心して接客できる環境を整えること

表に立つのはキャストですが、
裏で支えるのがスタッフの役目です。

また、スタッフ側も支えられています。

忙しい日ほど、
チームワークの大切さを実感します。

付け回しの連携、
配膳のタイミング、
フロア全体のバランス。

一人では絶対に回せません。

信頼できる仲間がいること。
すぐに相談できる環境があること。

それが何よりの心強いサポートです。

そしてキャストからもよく聞くのは、

「黒服さんが近くにいてくれるだけで安心できる」

という言葉。

この仕事は、
表と裏の信頼関係で成り立っています。

目立つ仕事ではないですが、
“安心できる環境を作ること”こそが
最大のサポートだと思っています。

この仕事を通して、コミュニケーション能力は自然と身についていきます。

でも、だからこそ
「まだ足りない」と感じる部分も見えてきます。

スタッフとしてこれからさらに磨いていきたいのは、
“判断力とマネジメント力”です。

フロア全体の空気を読む力はもちろんですが、
キャスト一人ひとりの状態を把握して、
より働きやすい環境を作る力。

同じ出来事でも、
伝え方ひとつで受け取り方は変わります。

その“伝える力”も、
これからもっと高めていきたいスキルの一つです。

また、キャストの子たちがよく口にするのは、
「会話の質をもっと上げたい」ということ。

ただ話せる、盛り上げられる、だけではなく

・記憶に残る会話
・また会いたいと思ってもらえる空気作り
・指名につながる関係構築

こういった部分を意識している子が増えています。

さらに、

・自分の見せ方（ブランディング）
・SNSの発信力
・営業力

など、“選ばれる力”を磨きたいという声もあります。

ナイトワークは、
続ければ続けるほど奥が深い仕事です。

最初は「会話ができるようになりたい」から始まり、
次は「信頼される存在になりたい」に変わっていく。

成長の段階がはっきり見えるからこそ、
もっと上を目指したくなる。

それがこの仕事の面白さでもあります。

この仕事をしていることを
周りにオープンにしているか、クローズにしているかは本当に人それぞれです。

◾️オープンにしている子の場合

オープンにしている子は、

・家族に隠し事をしたくなかった
・理解してくれる環境だった
・堂々と働きたいと思った

という理由が多いです。

中には
「ちゃんとしたお店だと分かってもらえたから安心してもらえた」
という声もあります。

オープンにすると、
精神的に楽になるというメリットもあるようです。

⸻

◾️クローズにしている子の場合

一方で、クローズにしている子も多いです。

理由は、

・余計な心配をかけたくない
・偏見を持たれたくない
・昼職や将来のことを考えている

などさまざま。

バレないための自衛としてよく聞くのは、

・SNSでは顔出しを控える
・本名は絶対に使わない
・生活圏のお客様は避ける
・知り合いが来た場合はスタッフにすぐ相談

などです。

お店側も、
身バレに配慮した対応をしています。

⸻

この仕事は、
オープンが正解でも、クローズが正解でもありません。

大切なのは、
自分が安心して働ける環境を選ぶこと。

周りにどう伝えるかよりも、
自分が無理なく続けられる形を選ぶことが一番です。

どちらの選択も間違いではありません。

この仕事をしていると、
誰でも一つや二つ「苦手」はあります。

人見知りだったり、
お酒が弱かったり、
会話のきっかけを作るのが苦手だったり。

でも、克服するために一番大事なのは
“逃げないこと”だと思っています。

スタッフとして見ていて感じるのは、
苦手なことから完全に避けてしまうと、
ずっとそのままになってしまうということ。

だからといって、
いきなり完璧を目指す必要はありません。

まずは小さく向き合うこと。

例えば
会話が苦手なら、自分から一言だけ増やしてみる。
営業連絡が苦手なら、短文でもいいから送ってみる。

少しずつでいいんです。

キャストの子たちも、
最初は緊張していた子がほとんどです。

でも、

「今日は1回自分から話題を出してみよう」
「今日は笑顔を意識してみよう」

そんな小さなチャレンジを積み重ねて、
気づけば苦手意識が薄れていきます。

苦手をなくすというより、
“苦手でもできるようになる”感覚に近いかもしれません。

スタッフも同じです。

フォローのタイミングや伝え方など、
最初からうまくできたわけではありません。

向き合って、改善して、また挑戦する。

その積み重ねが自信になります。

苦手は、成長のきっかけ。

少しずつでも挑戦を続けることが、
一番の克服方法だと思っています。

この仕事をしていて強く感じるのは、
「学ぶ側になる瞬間が意外と多い」ということです。

スタッフとしてフロアに立っていると、
さまざまな職業や立場の方と関わります。

その中で特に学ばせてもらったのは、
“気遣い”と“コミュニケーションの本質”です。

例えば、あるお客様に言われた言葉で印象に残っているのが
「一番大事なのは、相手をちゃんと見ているかどうかだよ」という一言。

特別なトーク術よりも、
相手の表情や仕草を見て、その人に合わせること。

それが本当の接客だと教えていただきました。

今でもスタッフとして、
キャストの様子やお客様の空気をよく見ることを意識しています。

また、キャストの子たちもお客様から多くを学んでいます。

会話のテンポや言葉選び、
さりげない褒め方、
場の空気を壊さないユーモア。

「こういう言い方をすると嬉しいんだ」
「こういう気遣いが自然なんだ」

と、実際の席の中で気づくことが多いです。

接客の正解は一つではありませんが、
お客様との会話の中にヒントはたくさんあります。

ナイトワークは、
ただ“接客をする側”の仕事ではなく、
人との関わりの中で自分も成長できる環境だと思っています。

だからこそ、
出会いそのものが大きな財産になります。

この仕事で一番身につくのは、やはり“対人スキル”だと思います。

スタッフとして日々意識しているのは、
フロア全体を見ながらお客様やキャストの表情を読むことです。

席の空気がどう動いているか、
フォローが必要かどうか、
今どんな声かけをするべきか。

常に状況を判断しながら動いています。

この「空気を読む力」や「タイミングを見る力」は、
営業職や店舗運営、マネジメントなど、
人と関わる仕事では必ず活きると感じています。

また、キャストの子たちが日頃から心がけているのは、
会話の組み立て方や気遣いです。

相手が今どんな気分なのか。
話したいのか、聞いてほしいのか。
盛り上げてほしいのか、落ち着いていたいのか。

それを表情や声のトーンから感じ取って、
その場に合った会話を選んでいます。

こうした力は、
営業、受付、接客業、アパレル、美容業界など、
人と関わるあらゆる仕事で活かせるはずです。

ナイトワークは特別な世界に見えるかもしれませんが、
実際に身につくのはとても現実的なスキルです。

人の気持ちを読む力、
言葉を選ぶ力、
さりげない気遣い。

これは将来どんな道に進んでも、
必ずプラスになる経験だと思っています。

この仕事は、人に見られる仕事です。

だからこそ「美意識」は、
キャストだけでなくスタッフにとっても大切な要素だと思っています。

まずスタッフとして心がけているのは、
清潔感のあるスーツの着こなし。

シワのないシャツ、磨かれた靴、整った髪型。
派手さよりも“きちんとしていること”を意識しています。

スタッフの印象は、そのままお店の印象にもなります。
だからこそ、基本を徹底することを大事にしています。

そしてキャストの子たちにとっては、
メイクやドレスの着こなしがとても重要です。

毎日のメイクを研究したり、
自分に合う色味を探したり。

ドレスもただ着るのではなく、
体型や雰囲気に合ったものを選ぶことで、
より自分を魅力的に見せることができます。

さらに、ヘアメイクも定期的にモデルチェンジすることで、
お客様に新鮮な印象を持ってもらえます。

「前より垢抜けたね」と言われることが、
自信につながる子も多いです。

この仕事を続けていると、
自然と美意識は高くなります。

肌のケア、体型管理、姿勢、所作。
すべてが“見られる意識”につながっていきます。

そしてそれは、
将来どんな道に進んでも必ずプラスになります。

美意識は、この仕事だけのものではなく、
一生使える財産だと思っています。

この仕事のやりがいは、
“結果が目に見える瞬間”にあります。

スタッフとして一番嬉しいのは、
女の子が自分の力で指名のお客様を呼んでくれたときです。

最初は緊張していた子が、
コツコツ頑張って連絡を続けて、
「今日〇〇さん来てくれました！」と笑顔で報告してくれる。

あの瞬間は本当にやっていてよかったと思います。

そしてもう一つは、
お客様から直接「ありがとう」「楽しかったよ」と
言っていただけたとき。

お店全体としての空気づくりやサポートが、
ちゃんと届いていると感じられる瞬間です。

キャストの子たちにとってのやりがいは、
やはり“目標を達成できたとき”。

目標の指名本数をクリアしたとき。
売上の自己ベストを更新できたとき。

努力が数字として返ってくるのは、
この仕事ならではの魅力です。

ただ働くだけではなく、
頑張った分だけ結果がついてくる。

スタッフもキャストも、
同じ方向を見て一緒に喜べる瞬間がある。

それが、この仕事の一番のやりがいだと思っています。

この仕事をしてよかったと思うことは、
「自分に自信がついたこと」です。

最初は不安そうにしていた子が、
数ヶ月後には堂々とお客様と話している姿を見ると、
本当に成長を感じます。

人前で話すのが苦手だった子が、
今では初対面のお客様とも自然に会話できるようになる。

それは簡単なことではありません。

そしてもう一つは、
“人としての幅が広がること”。

さまざまな価値観や経験を持つ方と出会うことで、
考え方や視野が大きく広がります。

ただアルバイトをする、というよりも、
自分を磨く時間になっていると感じる子が多いです。

もちろん大変な日もあります。

でもそれ以上に、
「やってみてよかった」と思える瞬間がある。

最初は勇気がいるかもしれませんが、
その一歩がきっと自分のプラスになります。

成長したい、変わりたい、
少しでもそう思っているなら、
この仕事には挑戦する価値があります。

未経験でこの業界に入ると、
正直、不安がない子のほうが少ないです。

「ちゃんと接客できるかな」
「お酒うまく作れるかな」
「場の空気に馴染めるかな」

実際に働き始めた子たちも、最初は同じ気持ちでした。

でも不安が解消されていく一番の理由は、
“周りの存在”だと思います。

黒服は常にフロア全体を見ています。
困っていそうなときはすぐフォローに入りますし、
ミスしても責めるのではなく「次こうしてみよう」と伝えます。

そしてキャスト同士のフォローも大きいです。

席を外れたあとに
「さっき良かったよ」
「最初はみんな緊張するよ」
と声をかけてもらえたことで、救われた子も多いです。

一人で頑張る仕事ではありません。

黒服とキャスト、両方がいるからこそ、
未経験でも続けられる環境ができています。

最初の不安はゼロにはなりません。
でも「一人じゃない」と分かった瞬間、
気持ちはかなり楽になります。

それが、この仕事のリアルなところです。

僕がこの業界に入って最初に学んだのは、
「配膳」と「付け回し」という仕事の存在でした。

裏ではスタッフがしっかり流れを作っていて、
その上でキャストさんが安心して接客できる、
という仕組みがあることを知りました。

そしてキャストさんにとって、
最初に覚えることが多いのはやっぱり

「お酒の作り方」です。

水割りの割合や、
グラスの持ち方、氷の入れ方など、
最初は緊張しますよね。

でもこれも難しいことはありません。

最初はスタッフや先輩が横について、
一つずつ一緒にやります。

いきなり完璧にできる子はいませんし、
最初はぎこちなくて当たり前。

まずは

・お客様に笑顔で挨拶すること
・分からないことをそのままにしないこと

この2つができれば十分です。

お酒の作り方も、テーブルマナーも、
働きながら自然と身についていきます。

「できるかな…」ではなく、
「覚えていけば大丈夫」という気持ちで来てくれればOKです。

もし本当に時給や待遇が同じだとしても、
それでもナイトワークを選ぶ価値はあります。

理由はひとつ。

“非日常”を体験できるからです。

居酒屋やカフェは、日常の延長線上の仕事。
でもナイトワークは、普段の生活では出会えない人、空間、会話があります。

ドレスを着て働くことも、
経営者やさまざまな職業の方と話すことも、
普通のアルバイトではなかなかできない経験です。

その空間に身を置くだけで、
自然と所作や言葉遣い、立ち振る舞いが変わっていきます。

「ちょっと背伸びした世界を体験してみたい」
「今までと違う自分を見てみたい」

そう思えるなら、やる価値は十分あります。

ただお金を稼ぐだけじゃなく、
自分の世界を広げられる場所。

それがナイトワークの魅力だと思っています。

この仕事を通して身につくものは、思っている以上に多いです。

特に大きいのは「社交性」。

年齢も職業も価値観も違うお客様とお話しするので、
自然と会話力や相手に合わせる力が身につきます。

最初は緊張していた子でも、
気づけばどんな席でも落ち着いて話せるようになります。

もう一つは「知識」。

経営者の方、会社員の方、専門職の方など、
普段の生活ではなかなか関わらない方と出会える環境です。

仕事の話、社会の話、マナーや考え方など、
学校では教わらないことをたくさん知ることができます。

これは将来どんな道に進んでも必ず役に立ちます。

ただ“お金を稼ぐ場所”ではなく、
人としての引き出しが増える場所。

実際に働いている子たちも、
「視野が広がった」「コミュニケーションが怖くなくなった」
と感じています。

将来につながる経験をしたい子には、
すごくプラスになる環境だと思います。

「何か特別な準備って必要ですか？」
これ、よく聞かれます。

正直に言います。

特別な準備は必要ありません。

気合い入れてマナー本を読む必要もないし、
完璧なテーブルマナーを覚えてくる必要もありません。

大事なのはひとつだけ。

「やってみようかな」という気持ち。

それだけで十分です。

メイクや服装も、
普段より少しだけ意識してもらえればOK。
足りない部分はお店でサポートします。

未経験の子ほど、
「ちゃんとできるかな…」と不安になりますが、
最初からできる子はいません。

テーブルワークも接客の流れも、
横について一つずつ教えます。

なので準備するものは、
特別なスキルじゃなくて、
一歩踏み出す気持ちだけ。

それだけ持ってきてもらえれば大丈夫です。

面接って聞くと、
「何聞かれるんだろう…」ってちょっと緊張しますよね。

でも実際に聞くことは、難しいことではありません。

・週にどのくらい出勤できそうか
・ナイトワーク経験の有無
・不安に思っていることはあるか
・どれくらい稼ぎたいか

など、本当に基本的なことが中心です。

こちらからも一方的に質問するというより、
「不安なことあれば何でも聞いてね」というスタンスでお話しています。

実際によく聞かれるのは、

「未経験でも大丈夫ですか？」
「テーブルマナーができるか不安です…」
「お酒が強くないんですけど平気ですか？」

といった内容ですね。

もちろん大丈夫です。

テーブルワークや接客の流れは、
いきなり完璧を求めることはありません。

最初は横についてサポートしますし、
分からないことはその場でフォローします。

面接は“選考”というより、
お互いを知るための時間だと思ってもらえれば大丈夫です。

リラックスして来てもらえれば、それで十分ですよ。

ナイトワークって聞くと、
「怖そう」「ピリピリしてそう」「上下関係が厳しそう」
みたいなイメージを持つ子も多いと思います。

でも実際に入店してみると、
そのイメージとはいい意味で全然違いました。

僕自身、黒服としてこの業界に入ったときも、
想像していたような怖い雰囲気はまったくなかったです（笑）

キャストさん同士もギスギスしていなくて、
分からないことがあれば自然に教え合う空気があります。
初めてのお店で緊張している子に対しても、
ちゃんと周りが声をかける環境です。

なので、
「ナイトワーク＝怖い場所」
というイメージで不安になっているなら、
そこは安心してもらって大丈夫だと思います。

実際に働いてみると、
キャストさんもスタッフも、
想像よりずっと普通で、居心地のいい空間だと感じるはずです。

体験入店や面接のときによく聞くのが、
**「接客しながらテーブルワークをちゃんとできるか不安」**という声です。

会話をしながらお酒を作ったり、
グラスや灰皿を気にしたり、
最初は「同時にそんなにできるかな…」と不安になりますよね。

でも、そこはまったく心配しなくて大丈夫です。

最初から完璧にできる子はいません。
はじめは会話を楽しむことを優先してもらって、
テーブルワークはスタッフや先輩キャストがしっかりフォローします。

「今はこれだけ覚えよう」
「今日はここまでできたらOK」
という感じで、少しずつ覚えていけば十分です。

わからないことや不安なことは、
その場でスタッフに聞いてもらって大丈夫。
一人で抱え込ませることはしません。

慣れてくると、
自然と手が動くようになってくるので安心してくださいね。

当店はキャバクラなので、
お仕事のときの靴は基本的にハイヒールのみになります。

ただし、
「何センチ以上じゃないとダメ」
「細いピンヒールじゃないとNG」
といった細かい指定はありません。

自分の足に合っていて、
清潔感があり、歩きにくくないものを選んでもらえれば大丈夫です。

また、
「まだヒールを持っていない」
「どんな靴を選べばいいかわからない」
という子のために、お店での貸し出しも用意しています。

最初から完璧な準備は必要ありません。
実際に働きながら、
高さや形を少しずつ自分に合うものに変えていけばOKです。

無理に高いヒールを履く必要もありませんし、
足が痛くなりそうなときはスタッフに相談してください。

安心して長く働けるように、
体への負担が少ないことも大事にしています。

未経験で入店した女の子に、
一番最初に覚えてもらうことが多いのはお酒の作り方です。

理由はシンプルで、
テーブルについて最初に関わる動作が
「ドリンクを作る・出す」ことだからです。

とはいえ、最初から完璧を求めることはありません。
グラスの持ち方、氷の量、お酒と割りもののバランスなどは、
その都度スタッフや先輩キャストが横について教えます。

たとえば、
・グラスを置くときは音を立てない
・指をグラスの中に入れない
・ボトルの向きや注ぐスピード
こういった細かい部分も、
実際のテーブルで一つずつ覚えてもらいます。

お酒が苦手な子や、あまり飲まない子でも大丈夫です。
無理に飲ませることはありませんし、
作り方は見て・やって・慣れるものなので安心してください。

テーブルマナーは、働いていくうちに自然と身についていきます。
最初は「できなくて当たり前」。
スタッフがしっかりサポートするので、
少しずつ覚えていきましょう。

初出勤の日は、基本的に少し早めにお店へ来てもらいます。
まず最初にするのは、スタッフや在籍キャストへの挨拶と、
ロッカー・更衣室・待機場所などの説明です。

そのあと、
・お店のルール
・接客の流れ
・困ったときのスタッフの呼び方
などを簡単に説明します。
この日は「覚えきる」必要はないので、雰囲気を知ることが一番大事です。

準備ができたら、ドレスに着替えてヘアメイク。
不安なことがあれば、この時点で遠慮なく聞いてください。

開店後は、いきなり一人で完璧な接客をお願いすることはありません。
最初は先輩キャストの席についたり、
スタッフが様子を見ながらフォローに入ります。

お酒が苦手な場合や不安な点は、事前に伝えてもらえれば対応します。
無理をさせることはないので安心してください。

退勤前には、
「今日はここが良かった」「次はこうしてみよう」
といった簡単な振り返りをして終了です。
帰りは送迎で自宅までお送りします。

初出勤は誰でも緊張するものです。
まずはお店の空気に慣れることを目標に来てもらえれば大丈夫です。

とにかく早く返信することを意識するのがいいと思います
お客様が「もしかして自分のこと好きなのかな？」と思うくらいの連絡頻度を保つのがポイントだと思います。

内容よりもテンポを大切にしていて、
短くてもいいから返信を止めないこと、やめないことを意識しています。
LINEは会えない時間の接客だと思っているので、
無理のない範囲で継続することが一番大事だと感じています。

とにかく切り替えが上手く、メンタルが強い人だと思います。
うまくいかない日や落ち込むことがあっても、
引きずらずに気持ちを切り替えて前向きに行動できることが大切だと感じています。

感情の波がある仕事だからこそ、
自分をコントロールできる強さがある人は長く続けられるし、
結果にもつながりやすいと思います。

周りから認められたと感じられたときです。
自分なりに考えて行動してきたことが、
指名やリピート、評価という形で返ってきた瞬間に
「やってきたことは間違ってなかった」と思えます。

結果が出るまでの過程は簡単ではないですが、
積み重ねてきたことが実を結んだと感じられたとき、
この仕事を続けてきてよかったと強く感じます。

自分にとって一番大事なのは、
「目標を見つけて、そこまでの道をちゃんと作ること」です。

将来は会社を経営したいという目標がありますし、
そのために今はお金を貯めたい、欲しいものを手に入れたいという
現実的な目標もあります。

ただ何となく働くのではなく、
「この仕事が将来につながっている」と思えると、
自然とモチベーションも上がりますし、
毎日の仕事にも前向きに向き合えるようになります。

休日は思い切り遊ぶ。
これが自分の一番のストレス発散です。
仕事の日は仕事に集中して、オフの日はしっかり切り替える。
中途半端に休むより、遊ぶときは全力で遊んだ方が気持ちもリセットできるし、
結果的に次の出勤でちゃんと笑顔でいられると思っています。

ストレスを溜め込まないことが、長く続ける一番のコツ。
そのために「休日を楽しむ」ことを大事にしています

人気が出る女の子に共通しているのは、特別な必殺技やルックスだけではなく、続けられる力だと思います。
可愛い・綺麗というのは確かに入口にはなりますが、それだけで長く指名をもらい続けるのは難しいです。

体調管理やメンタルの保ち方、毎日の出勤、ブログ更新や接客の振り返りなど、
地味なことをコツコツ続けられる子が、結果的に信頼を積み上げていきます。

お客様にとっても「いつ行っても会える」「話が積み重なっていく」安心感は大きく、
それが指名やリピートにつながっていく。

だからこそ、売れる子＝継続できる女の子だと感じています。

この仕事を何歳までやるか、正直に言えば「キャストとしてはいつまで」と区切りを決めているわけではありません。
ただ、キャスト・エスコート・黒服と立場は変わっていくかもしれませんが、形を変えながら長く関わっていける仕事だと思っています。

年齢や経験によって求められる役割は変わっていきますし、その変化を受け入れながら続けられるのが、この業界の強さだと感じています。
現場で培った接客力や気遣い、人を見る力は、どの立場になっても必ず活きるものです。

だからこそ「いつまで」ではなく、どう関わり続けていくかを大切にしています。

ナイトワークをしてみなければ感じられない最大の魅力は、普段の生活ではまず出会えないような人たちと直接会って話ができることだと思います。

年齢も職業も価値観も違う方と接する中で、自分の知らなかった世界や考え方に触れる機会が本当に多いです。
ただお酒を作って話すだけではなく、その人の人生観や仕事の話、成功も失敗も聞けるのは、この仕事ならではだと感じています。

そういった出会いを重ねることで視野が広がり、考え方や立ち振る舞いも自然と成長していきました。
数ある職種の中でも、一番人と深く関われて、自分の世界を広げてくれる仕事だと思っています。