東海
DAHLIA （ダリア）尾張 一宮 キャバクラ
愛知県一宮市新生1-7-31
TEL：0586-46-5544
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キャスト求人 お店の宣伝ページ |
スタッフの声（口コミ）
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ダリア店長(スタッフ)入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラをうまく活用するためにしている工夫
更新するだけで終わらず「誰に見てもらいたいか」は考えたほうがいいと思います。お客様向けなら人柄が伝わる内容、求人なら店の雰囲気が分かる内容とか。宣伝ばっかりにならず、読んだ人が少しでも興味を持てる内容にするのが大事ですね。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラとはどんなサイトですか？
お客様がお店や女の子を探したり、ブログを読んだりできるナイトワーク系の情報サイトですね。求人を探している女の子にとっても、実際に働いている子の声やお店の雰囲気を知れるので、応募前の情報収集にも使えると思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラするのにつかっている時間
ブログは凝り始めたらいくらでも時間を使えちゃいます（笑）。だから毎回完璧な記事を作ろうとするより、無理なく続けられる時間でやるのが一番。仕事の合間などを上手く使って、更新自体が負担になりすぎないようにするのも大切です。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
入店してからポケパラについて教えてもらったこと
最初は単純にお店を紹介するサイトというイメージでした。でも続けていると、お客様が女の子を知るきっかけにもなるし、求人を探している子がお店の雰囲気を見る場所にもなる。ブログ一つでも意外といろんな人に見られているんだと知りました。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ランキングって意識してますか？
店長なので個人ランキングというより、数字全体はかなり見ます。ただ順位だけで女の子を判断することはないですね。先月より指名が増えたとか、新人さんが初めて結果を出したとか、その子自身が伸びている部分もちゃんと見たいと思っています。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
集客のためにSNSをどのように活用していますか？
いかにも宣伝ばかりのアカウントにしないことですね。出勤情報だけじゃなく、普段の出来事やお店の雰囲気が分かる内容も混ぜる。SNSを見て「この子楽しそう」「この店行ってみたい」と思ってもらえたら、来店する理由の一つになります。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
自分のページを見せて宣伝するコツ
いきなり「見て！」より、会話の流れで出すほうが自然ですね。「この前ブログに載せたんだけど」みたいな感じです。ブログを見てもらうこと自体を目的にするより、そこから共通の話題ができたり、次の会話につながったりする使い方がいいと思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
そもそもポケパラを知ったきっかけ
この業界で働いていると、お店や女の子の情報を見る中で自然と知るようになりました。今ではお客様がお店を探すだけじゃなく、女の子が求人を探すときにも使いますよね。昔より「働く前に店を知れる場所」としての存在も大きくなったと思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラでブログを更新するときにこだわっていること
誰が読んでも分かる内容にすることと、お店や書いている人の雰囲気が伝わることですね。毎回かっちりした宣伝だけだと読む側も疲れるので（笑）、普段の出来事なんかも混ぜながら「どんな店なんだろう」が伝わる内容がいいと思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
体験談を読んで参考になったこと
仕事内容そのものより、「最初はここが不安だった」という話が参考になりますね。スタッフ側からすると当たり前になっていて、初心者がどこで不安になるのか気づけないこともあります。体験談を読むと、新人さんへの説明を見直すきっかけになります。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ブログや女の子の声を読んでいて接客に活かせたこと
の子がどんなことを考えて接客しているのか知れるのは面白いですね。「こういう話題の広げ方もあるんだ」とか、自分では気づかなかった考え方もあります。全部真似する必要はないですが、良いと思った部分を取り入れるのは全然アリだと思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラのブログを続けていて良かったこと
お客様がお店や女の子を知るきっかけになるのはもちろん、求人にもつながるところですね。「ブログ見て雰囲気良さそうだったので来ました」と言ってもらえたら、ちゃんと届いてるんだなと思います。続ける意味は十分あると思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラの素敵なところ
求人ページだけでは分からない「普段のお店」が見えるところだと思います。ブログや女の子の声を見ると、どんな子が働いているのかも分かりますよね。応募する側にとって、お店選びの判断材料が増えるのはかなり良いと思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
仕事目線でブログを読むことはありますか？
あります。女の子がどういうブログを書いているのかも見ますし、他店さんのブログを見ることもあります。「こういう見せ方うまいな」とか「この内容ならお店の雰囲気が伝わるな」とか、完全にスタッフ目線で見ちゃいますね（笑）。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ブログが求人の応募を増やすきっかけになると考えていますか？
なると思います。お店選びで不安なのは「実際にどんな人たちが働いているのか分からないこと」だと思うので、ブログで普段の雰囲気が伝われば安心材料になります。求人広告とは違ったリアルさがブログにはあります。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラ体入で女の子の声の重要性ってなんだと思う？
求人情報だけでは見えにくい「実際に働いている人の感覚」が分かるところだと思います。良い部分だけでなく、どんな雰囲気なのか、未経験でも馴染めたのかなど、リアルな声があることで応募前の不安を減らせると思います。
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ダリア店長(スタッフ)
入店歴：0ヶ月 New!!
ポケパラのブログは応募先を決める際に参考になりますか？
かなり参考になると思います。求人情報だけでは分からない女の子の雰囲気や、お店の日常が見えるのがブログの良いところです。実際に応募する前に読んでおけば、自分に合いそうなお店なのかイメージしやすくなると思います。
