関東
BURNER （バーナー）津田沼 ガールズバー
千葉県船橋市前原西2-12-13 第2豊栄ビル3F
TEL：080-5910-6466
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スタッフの声（口コミ）
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今の業種を選んだ理由は？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
ガールズバーということで年齢層も自分と近く、キャストさん目線で考えられる事もあるかなと思いまして、この仕事に就かせていただきました。
昔から夜への憧れはあったので、それもあります！ -
美意識が求められる仕事において、日頃からどんなことを心がけていますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
黒服としてまずスーツの着こなしを意識してます。
着こなしがなってないスタッフから何か提案を受けても説得力がないかなと考えてます。
まず目に入るスーツの着こなしを意識してます！ -
求められる人材とは？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
気配りできる、自分だけじゃなく他にも目を向けられる方が求められるんじゃないかと思います！
お客さんが今何を求めてるのか、どうしたら楽しんでいただけるのかどうか、そこに目を向けられることができる方が求められると思います！ -
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ブログが求人の応募を増やすきっかけになると考えていますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
なると思います！
入店したいと思ったお店に関しては、そのお店のブログを見る方も多いでしょうし、そこも一個の大事な要素なのかなと僕は考えてます！ -
未経験ならではの不安はどのように解消されましたか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
とにかく場数をこなすことだと思います！
接客に関しても、お店の雰囲気自体に慣れることからだと思います！
そこから自然と不安は無くなっていきました。
やはり初めて務めるお店は不安も多いかもしれませんが、とにかく場数をこなしましょう！ -
初めて出勤した日の大まかな流れは？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
僕が出勤したところで言うと、その日忙しかったのもあり、特に何も教えられずぶっつけ本番でした笑
でもうちはそんなことないので安心してください！
卓番号やおおまかなシステムなど丁寧に説明してから業務に入ります！ -
ナイトワークするとどんなことを学べますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
礼儀作法や、人模様といいますか人を見極める能力ですかね。
お客様もそうですしキャストさんもみんな人ですからどんな人なんだろうとかこういう人なんだろうなという人を見る目が養われるんじゃないかなと思います！ -
時給や待遇がまったく同じでも、居酒屋やカフェのバイトよりナイトワークを選びますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
難しい質問ですけど、ナイトワークを選ぶと思います！
やりがいがこちらの方があるのかなと思います。
キャストさんと色々相談しながらどうお客様を楽しませるかだったり、今後どんな目標を立ててどう一緒にやっていくかなど他の職業にはないやりがいがありそこが魅力です！ -
この先ずっと将来にわたって役立つ何かが身につきましたか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
身につきました。
特に礼儀作法です。
目上の方と接することが多くまだまだ自分は未熟な部分もあり、ご指摘いただくことも多くこの先一生を通じて役に立つなと感じています。 -
働き始める前にイメージしていたこととの大きな違いは何ですか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
先程も記載しましたが怖い人がいる、怖いキャストさんがいるみたいなイメージでしたが全くそんなことありませんでした笑
お客様も気さくな方が多いですし、キャストさんも物腰柔らかな方が多く、全て懸念でした。 -
女の子同士が仲が良いと働きやすい、一番の理由は何ですか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
まず職場に仲のいい子がいたら出勤しやすいと言うところだと思います！
また負担もあるようなお仕事で相談だったら、愚痴もこぼせる相手がいるのといないのとでは全然職場環境として違うのかなと感じます！ -
誰でも簡単ではない仕事だと思うことはありますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
思うことはあります！
人対人のお仕事ですので、やはり向き不向きはあるのかなと言った印象です。
逆に最初向いてないと思っても仕事に対しての向き合い方次第でいくらでも変わる部分はあるのかなとも感じます！ -
初めてのナイトワークは何が一番不安でしたか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
やはりナイトワークとなると怖い人が多いんじゃないかという懸念がありましたが、全部懸念でした。
そんなこともなく、初めて入ったお店もスタッフの方はとても親切でしたし、今ではそう言った懸念も払拭されてます。 -
靴を選ぶときの基本的なルール
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
私服ガールズバーになるので基本自由ですが、サンダルやお客様に接客する際に好ましくない場合は控えてもらうような形にはなります。が基本自由でキャストさんのセンスに任せてます！ -
シフトの入れ方や提出方法
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
基本自由なシフトになりますが、前週の火曜日までに来週のシフトを提出する形になります！
やはり週末出てもらえるのもありがたいですが平日だけでも大丈夫です！
早上がりや遅出勤も柔軟に対応できます！ -
働きやすい職場をアピールするとしたら？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
まずスタッフのサポートが手厚いところです！
自分で言うのもなんですが、未経験から始めたキャストさんもいますし初めての夜職なら特に不安も多い部分もあるとは思いますが、スタッフ側も寄り添って伴走できるよう、気を配ってます。 -
どんな女の子に向いていますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
やっぱりガールズバーなので明るくノリのいい接客をできる子が向いてると感じます！
最低限のテーブルマナーや礼儀作法は必要ですがやはりお客様をどう楽しませるか、そこに対する気遣いや盛り上げ方が上手い子が向いてると思います！ -
ポケパラのブログは応募先を決める際に参考になりますか？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
とても参考になると思います！
どう言ったキャストさんがそのお店で働いてるかどうかは在籍を決める際にとても重要な要素になるので、しっかり吟味するためにも参考になると思います！ -
未経験で初めて覚えたテーブルマナー
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
未経験の際に覚えたテーブルマナーですと、おしぼりの折り方です！
下げるものは三角折りでテーブルの端に、まだ使うものは四角折りでお客様の手元に置く。
僕が初めて入った時にはお恥ずかしながら卓上のおしぼりは全部下げてしまってたので、とても勉強になりました！ -
このお店を選んだきっかけは？
店長(スタッフ) （入店歴：7ヶ月）
もともと知り合いの方のお店ということもあり、ご縁でこちらの店舗を選ばせていただきました。
とても働きやすい環境でとても満足してます！
お声掛けいただきありがとうございます。 -
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